急成長をするD2Cブランドで、経営管理を行いませんか？
残業なし・服装自由！急成長をするD2Cブランドで、仕事もプライベートも充実させませんか？
HushTug（ハッシュタグ）では、経理・財務・労務などのバックオフィス業務を幅広く担う経営管理ポジションの正社員を募集しています！
急成長をするブランドをサポートし、ともにHushTugを世界で知られるブランドに成長させませんか？
01HushTugとは？
HushTugは2019年に販売を開始したメンズレザーブランドです！
創業メンバー全員がアパレル未経験という経歴ですが、正社員6名で運営しており、毎日100件ほどのご注文をいただくまでに成長しました。
ネット販売がメインですが、2023年には池袋をオープンし、2025年に2号店となる原宿表参道店をオープンいたしました。今年中に、3店舗目のオープンを目標としております。
現在も、創業数十年の老舗ブランドを追い抜くスピードで成長しており、今後もオンラインや店舗出店による事業拡大を予定しています。
02業務内容
経営管理としての仕事は、経理・財務・労務・法務・総務など、幅広くあります。
一見すると難しい業務を想像するかもしれませんが、最初に一緒に行う業務はとてもシンプルです！
具体的には、
- 取引先から届いた請求書の金額をスプレッドシート（エクセル）に記入し、フォルダに保存する
- 各従業員の立替金額をスプレッドシートにまとめる
- 足りないオフィス備品をネットで注文する
といった業務です。
これらはルーティンワークなので、コツコツと仕事をこなせる方が活躍できるような業務です！
やれば必ず終わる仕事なので、「結果が出ずにストレスが溜まる」こともなく、毎日定時で帰ることができることも魅力の一つです。
散らばっている請求書の紙やデータをまとめて整理することが多いお仕事なので、整理整頓が好きな方が向いていると言えるでしょう。
数字を扱うことが苦手ではなく、簿記3級以上を取得している方はより活躍できる業務ですが、未経験の方でも問題なく仕事を進めることができます！
ずっとルーティンワークをこなすの？と思われがちですが、そのようなことはありません。
お仕事に慣れてきたら、少しずつ応用的な業務として、日々のルーティンワークを効率化し、より少ない時間で業務を完了させられるようにする仕組みつくりを行っていきます！
いままで30分かかっていた仕事を15分で、1時間かかっていた仕事を30分で終わらせるような方法はないか？と一緒に考えていくという内容です。
それは単に、「タイピングスピードを上げる」などということではありません。
ITやAIの技術を活用して、自分が手を動かさなくても業務が完了するように工夫していくといったことです！
例えば下記では、すべて手作業で入力していた数字を、スプレッドシートの関数という機能を使って、より短い時間で業務が完了している例です（作業内容はイメージです）。
これらの技術は、入社前に知っておく必要は一切ありません！
すべて入社後にレクチャーしますので、分からないことがあれば何度でも聞いてください。
このように一つひとつの業務を効率化していけば、勤務時間内に一人で行える仕事の量が増やすことができ、本来、3人で行うほどの業務量を、残業をせずに一人で完了させることも可能です。
このように上記を繰り返せば、経営管理でもどんどん昇給することが可能です！
ちなみに実務で扱う関数は、以下のようなものがあります。
「こんな長い関数は書けないよ、、」と心配になる必要はありません。
我々も、ほとんどの関数をChatGPTをはじめとしたAIに聞いて、教えてもらったコードをそのまま貼り付けて使用しています。
先ほどの関数は、このように質問すれば教えてもらえます。
このように専門用語を使わずとも関数を設定できるので、未経験の方でも活躍できます。
03働き方について
勤務場所
勤務場所は東京の大塚駅 徒歩5分のオフィスがメインです。
このあたりから拠点が大きく離れることや転勤の可能性も現状はありません！
職場の雰囲気
社員は6名で、男性4名、女性2名の男女比構成です（+ 男性役員2名）。
業務委託・アルバイトの方が17名（男性8名、女性9名）で、平均年齢は25歳ほどです。
従業員のインタビューnote
【記事】元介護職員が全くの未経験からWEBマーケティング職に転職した理由
URL：https://note.com/hushtug/n/ne047274ef46f
【記事】執筆時間が半分に！ChatGPTを“ちょっとだけ”使う私のライティング方法
URL：https://note.com/hushtug/n/n43ced5ef9c45
【記事】HushTugで学べる接客＆WEBスキル｜未経験者のリアルな体験談
URL：https://note.com/hushtug/n/n0c38da6d93d0
それぞれのメンバーは日々、高い目標を掲げて仕事をしていますが、それ以外の不要なストレスは徹底的に排除した職場を目指しています（髪型・服装もすべて自由）。
暑苦しい上下関係・社内政治などはなく、全員が自分のスキルアップ・お客様の満足度向上に純粋に向き合っている職場です！
HushTugデザイナーの中島
YouTubeにも出演している
とにかく行動することが奨励され、"失敗も行動した証" として評価される文化が色濃くあります。
以前まで存在していたリモート勤務制度は、現在は生産性の観点から撤廃していますが、朝にオフィスに出勤した後は、自分が最も集中できる場所（カフェ、公園など）に移動して勤務することも問題ありません！
休みについて
HushTugの文化のひとつとして「休むときはしっかり休む」ことが挙げられます。
週休は2日間あり、前週の日曜日までに翌週の休み希望日を申告してもらっています。
火曜日は全体MTGがあるため出勤必須ですが、それ以外の日は自由に休むことができます！
祝日休みはありませんが、お盆と年末年始に特別休暇があります。
また有給消化率は全社員100%なので、気軽に活用することができます。
残業を強制されることも一切ないので、すべての社員がほぼ毎日、定時で帰宅しています。
休むときはしっかり休み、勤務時間のパフォーマンスを最大化させていきましょう。
04募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都豊島区東池袋2-18-7 恵安ビル5F (JR山手線 大塚駅から徒歩約5分) |
| 勤務時間・休日 |
|
| 給与 |
年収360万円〜600万円（スキル・実績により変動）
賞与・給与査定：年1回（毎年4月） |
| 福利厚生 | 社会保険完備 通勤手当(月2万円まで) |
| 応募資格 | 特になし（未経験可） |
05採用フロー
下記フローに沿って、採用を行います。
メールでのご応募
本ページ最下部の応募フォームよりご連絡ください！
3営業日以内にお返事いたします。
メール内で面接日程を確定させた後、履歴書をご提出いただきます。
一次面接
代表の戸田と一次面接を行います。
カジュアルな雑談などを行い「HushTugの文化に合うか？」を選考いたします。
〈戸田_SNSアカウント〉
YouTube
https://www.youtube.com/@ec_web-marketing
最終面接
副代表の髙橋と最終面接を行います。
実際の業務内容や求めていることなど、より細かい内容の話し合いを行い、採用の可否を判断いたします。
内定
最終面接より数日以内に、採用/不採用の結果をメールでご連絡いたします。
採用された場合には、出勤開始日を話し合いの上、確定いたします。
06応募方法
本ページ最下部のお問い合わせフォームより、ご応募ください。
下記の必要事項を記入のうえ、ご連絡ください！
- お名前
- ご年齢
- ご連絡先メールアドレス
- 意気込み・アピールポイント
07さいごに
HushTugは、全員がアパレル未経験でスタートしたブランドです。
当初は「未経験の人にブランドを作れるわけがない」と言われましたが、諦めなければ絶対にできる！と信じて行動した結果、ここまで成長することができました。
まだ何者でもない人が、HushTugで働くことで素晴らしい未来を掴み取る。その過程に関わることができれば、これ以上、嬉しいことはありません。
このページを読んで少しでも、「私も挑戦してみたい！」と思っていただければ幸いです。