招募資訊
您想在快速成長的服裝企業從事產品開發工作嗎？
HushTug目前正在招募一名全職產品設計師來規劃和開發皮革產品。
您願意和我們一起創造出您理想設計的產品，並體驗被日本各地顧客稱讚的快感嗎？
01什麼是HushTug？
HushTug 是一家成立於 2019 年的男士皮革品牌。
雖然創辦人們都沒有服裝業的經驗，但公司由一支由四名員工組成的小型精英團隊經營。公司成立五年來，月營業額已超過6,000萬日元，每天的訂單量超過90單。
雖然主要以網路銷售為主，但該公司去年在池袋開設了旗艦展廳，並計劃今年在澀谷開設第二家店。
該公司目前的成長速度超過了那些已經經營了幾十年的老牌品牌，也推出了一個新的女裝品牌。
02業務內容
產品設計師首先學習如何創造暢銷的產品。
世界上有各種各樣的產品，但其中許多產品幾乎賣不出去，甚至消失了。
產品賣不出去的原因有很多，但最主要的原因是「只要做出很酷的產品，它就會賣出去」這個錯誤觀念。
在創立 HushTug 之前，我們是一家網路廣告公司，因此我們比其他品牌更擅長「開發線上銷售的產品」。
網路上暢銷的產品有很多特點。以下是一些具體的例子：
- 該產品類別在市場上有需求（根據Google搜尋量等計算）
- 即使是業餘愛好者也能辨識的高品質（感知品質）
- 易於使用的設計，可與各種時尚風格融合
- 網路創意（圖片/影片）必須看起來不錯。
其中包括（以及數十個）。
如果您牢記這些事情，正如我們所證明的，即使是業餘愛好者也可以創造出「可銷售的產品」。
這款皮質挎包一推出，就以每兩秒一件的速度迅速售罄。
熱門 HushTug 產品
我覺得有太多設計師不懂這一點。
說穿了，不管你設計的產品有多酷，如果賣不出去，那也是沒有意義的。一個不能設計出暢銷產品的設計師是沒有價值的。
相反，能夠設計出暢銷產品的設計師的市場價值將會飆升。
即使他離開 HushTug，他也可能會收到大量高薪邀請。
透過在 HushTug 擔任產品設計師，您將成為「任何公司都需要」的人。
回到主題，我們在產品設計師身上尋找的是能夠「創造出暢銷產品」的人。
從您加入我們的第一天起，您將開始開發您想要創造的產品。
你想要什麼樣的包包？什麼尺寸？什麼形狀的口袋？什麼價位？我們會綜合考慮所有這些因素。
我們也將逐步教您如何創造暢銷的產品（市場研究與思考），快來加入我們，成長為一流的設計師。
除了產品開發之外，當然還有一些輔助任務，例如訂購產品材料，與工匠溝通以及在商店服務顧客。
如果您是那種在選擇工作時抱著「我只想要這份工作」的想法的人，我們認為您沒有成長潛力，所以請不要申請 HushTug。
03所需人才
以下是適合和不適合 HushTug 文化的人員的特徵。請務必在申請前閱讀。
合適人員的特徵
- 立志成為頂級設計師，並願意為實現這一目標不遺餘力的人。
- 那些不僅善於說話，而且有能力採取行動的人，他們不怕失敗，不成功就不會放棄。
- 那些不將自己的失敗歸咎於他人或環境，而是自己承擔一切責任，並不斷努力自我提升的人
- 以滿足顧客的滿意為樂，將「他人的幸福就是自己的幸福」視為己任的人
不合適人員的特徵
- 那些認為成為合格設計師就夠了的人
- 有不必要的驕傲且無法聽從建議的人
- 那些責怪他人或環境的人，不會從錯誤中學到教訓，也沒有成長的慾望。
- 那些認為只要自己開心就好了，無法體諒以誠信對待顧客做生意的人。
04工作作風
工作場所
工作地點在東京的兩個地方：大塚和池袋。
目前，基地不存在遠離該地區或轉移的可能性。
產品設計師經常乘坐火車或汽車前往工匠工作室和其他品牌的商店進行研究，因此他們經常在旅行時在咖啡館工作，而不是整天在辦公室工作。
職場氛圍
該公司有四名員工，三名男性和一名女性（另加兩名男性主管）。
共有員工6人（1男5女），均為合約工或兼職，平均年齡約28歲。
每個成員每天都朝著高目標努力，但我們也致力於創建一個徹底消除所有其他不必要壓力的工作場所（髮型和著裝要求也是可選的）。
我們的工作場所沒有壓迫性的等級關係或內部政治；每個人都只專注於提升自己的技能和增加客戶滿意度。
HushTug設計師中島
他也出現在 YouTube 上
我們鼓勵採取行動，我們擁有強大的文化，即使失敗也被視為採取行動的證據。
以前存在的遠距辦公制度現在為了提高生產效率已經被廢除，但是早上來到辦公室後，可以去一個最能集中註意力的地方（咖啡館、公園等）工作。
此外，由於我們的員工人數較少，您將能夠與總裁和副總裁密切合作，並且有很多機會接觸創投公司的管理層。
關於假期
HushTug 的文化之一是「該休息的時候就好好休息」。
員工每週有兩天休息日，並需要在前一個週日之前申報下一周的休息日。
由於公司週二有全公司會議，你必須來上班，但其他日子你可以自由休假。
沒有假期，但有盂蘭盆節和新年假期等 15 天的特別假期。
此外，所有員工都有權使用100％的帶薪休假，因此他們可以自由使用。
沒有人被迫加班，因此所有員工幾乎每天都準時回家。
當你休息時，一定要好好休息，並在工作時間最大限度地提高你的表現。
05申請指南
| 業務內容 | 皮革品牌「HushTug」的產品設計工作 |
|---|---|
| 就業類型 | 全職員工 |
| 工作場所 | 東京都豐島區北大塚1-14-5 （從JR山手線大塚站步行2分鐘） 或者 東京都豐島區西池袋3-11-12 （從JR山手線池袋站西口步行11分鐘） |
| 工作時間和假期 |
|
| 薪水 |
月薪：30萬日圓起 ※入職6個月後可進行加薪評估 獎金/薪資審查：每年一次（4月） |
| 員工福利 | 完善的社會保險交通津貼（每月最高20,000日元） |
| 合格 | 沒什麼特別的（無需設計經驗） |
07招募流程
招聘將按照以下流程進行。
透過電子郵件申請
請使用本頁底部的申請表與我們聯絡。
我們將在 3 個工作天內回覆。
一旦我們透過電子郵件確認了面試日期，請提交您的履歷。
第一次面試
您將與我們公司的代表 Toda 進行第一次面試。
我們將進行隨意的聊天，並決定您是否適合 HushTug 文化。
最後面試
最後的採訪將由我們的副總裁高橋和設計師中島進行。
我們將討論更詳細的信息，例如實際工作內容和我們正在尋找什麼，然後決定是否要僱用您。
工作機會
我們將在面試後幾天內透過電子郵件通知您最終面試的結果。
如果您被選中，我們將討論並確認您的開始日期。
08申請方法
請使用本頁底部的詢問表進行申請。
請填寫以下必要資訊與我們聯繫。
- 姓名
- 年齡
- 聯絡電子郵件地址
- 熱情和賣點
09終於
HushTug 是一個成立僅五年的年輕品牌，但我們的目標是使其成為日本頂級品牌之一，我們也計劃將品牌多元化，擴展到皮革產品以外的其他類型，並拓展海外市場。
HushTug 目前處於早期階段，我們期望所有現有成員都能作為未來的執行成員發揮積極作用。
與大公司相比，我們的內部結構在某些方面還不夠完善，但每個人都具有冒險精神，渴望成長。
如果你取得了成果，你可以預期一年內每個月的薪水會增加幾十萬日元，而且你還有機會近距離體驗一個快速擴張的品牌。
儘管存在許多困難，但我保證這是一個您將來能夠回顧並真正說“我很高興加入了 HushTug”的環境。
- 做一份體面的工作，拿一份體面的薪水，浪費你的生命
- 您是否願意置身於充滿挑戰但回報豐厚的環境中，用自己的雙手抓住美好的未來？
這取決於你的決定。
我們正在尋找熱心人士申請並立志成為頂級設計師。